Je serai très curieux de savoir comment les "études" que tu cites évaluent les heures effectives globales sachant déjà que les employeurs français font turbiner leurs agents de maîtrise et leurs cadres non forfaitisés bien au delà des 35 heures officielles, en se gardant bien de leur payer leurs heures supplémentaires.

Quant au taux d'absentéisme, ce sont les RH des entreprises qui le communique, pas les syndicats.

C'est quoi l'assistanat social en Europe selon toi ?

Je te crois volontiers...comme tu le soulignes "privé" étant important . Le soucis c'est qu'avec 10 millions de personnes payés par l'état ou la collectivite c'est un peu moins le cas ce coté efficace...Ca fait 2 mois qu'on attend que la CAF mette à jour le statut de notre fils...Heureusement les impôts sont plus efficaces eux..

Quant au taux d'absentéisme, ce sont les RH des entreprises qui le communique, pas les syndicats.

Tu m'as mal compris.

Vous ne croyez pas à la possibilité d’une transition énergétique à 100% vers le renouvelable?

J’y crois tout à fait: il suffit de revenir à là où on en était en 1700, un monde à 100% renouvelables, avec 500 millions d’agriculteurs. Est-ce que c’est possible? La réponse est oui. Est-ce que ce sera le monde actuel, avec 8 milliards d’habitants consommant ce qu’ils consomment? La réponse est non.